График работы:
5/2 с 09:00 до 18:00. Формат работы: удаленный. Конкурентоспособный и стабильный уровень дохода. Необходимые для качественной и комфортной работы инструменты.
Обязанности:
• Разработка локальных документов по охране труда в организации;• Проведение проверок состояния охраны труда в подразделениях предприятия, а также соблюдения
Требования:
высшее стрессоустойчивость обучение по программам Охрана труда, Промышленная безопасность Посещение объектов ЖК Загорье, ЖК Среда, ЖК Шанс(Гагарин) не
Обязанности:
- принимать участие в разработке проектов инструкций, положений, методических рекомендаций, касающихся обеспечения деятельности мировых судей; - по поручению
Требования:
Знания: - УК РФ, ГК РФ; УПК РФ, ГПК РФ, Кодекса административного судопроизводства РФ, ТК РФ, Кодекса РФ об административных правонарушениях. -
СОГКУ Центр хозяйственного и материально
Смоленск
найдена вчера
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
✔️ Выполнять формовку по деревянным, металлическим, разъемным моделям, а также по шаблону на смесителях ХТС, на жидкостекольных смесях с помощью пневомтрамбовок и на автоматизированной линии по ВПФ процессу.Что нужно знать и уметь:✔️ обязательно опыт работы от 1-го года с записью в трудовой книжке
Условия:
Опыт работы не важен Белая зарплата два раза в месяц без задержек График 2/2 Почасовая оплата : 266 руб. Возможен неполный рабочий день от 4 часов Оформляем по Трудовому кодексу с первого дня Высоко платим за совмещения Оплачиваем отпуск, больничный, медкнижку. Вам понравится, потому что мы предлагаем:
Мы предлагаем:
График работы 5/2 с 8-30 до 17-30, сб. и вс. - выходные; Строго без переработок! Современный, уютный офис в центре города; Официальное трудоустройство с 1 дня; Стипендия на период обучения и стажировки 30000 на руки, далее от 40000 на руки; Стабильная «белая» зарплата; Уровень дохода Вы определяете сами.
Условия:
- официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;- прозрачная мотивация;- график работы 5/2 (8:00 - 17:00);- корпоративная сотовая связь;- полноценная система обучения и адаптации новых сотрудников с индивидуальным подходом (с наставником не менее, чем на две недели); - сплоченный коллектив и дружелюбная
Обязанности:
Встреча пациентов на рецепции, сервис, забота Оформление первичной медицинской документации с пациентом Исходящие звонки по существующей базе пациентов
Требования:
Уверенный пользователь ПК Знание кассовой дисциплины Базовые основы документооборота Опыт работы в стоматологической организации, знание специфики работы.
Ozon Банк — компания, которая создаёт финансовые сервисы и продукты для людей и бизнеса. И нам важно, чтобы всем пользователям было удобно ими пользоваться.Мы ищем опытных специалистов в сфере финансовых продуктов и сервисов для физических и юридических лиц.Направление антифрод-мониторинга – это команда ...
Мы предлагаем:
Работа в одной из самых стабильно развивающихся сфер бизнеса - дистанционное образование; 100% удаленный формат работы; График 5/2 с 09.00 до 18.00 (по МСК). В пятницу работаем до 17:00. 3 day off в год за счет компании; Система мотивации: фиксированный оклад + бонус за выполнение KPI; Наставничество
Приглашаем на работу, подработку, почасовая оплата, супер гибкий режим доставок. ⚡️ «Получи 10 000 за КАЖДОГО приведенного друга» ⚡️ Смены от 2 часов! У нас ты можешь: Получать ЕЖЕНЕДЕЛЬНЫЙ гарантированный доход, от 20 000 рублей; Гибкие часы доставок; Надбавка за погодные условия +30 рублей к каждому ...
Первая работа в команде ROSTIC`S! Принимаем на работу с 15 лет. Обучение доступное каждому – обучим с нуля всему, что необходимо; Стабильная работа с официальной заработной платой (30000 – 35000 руб в мес) и стабильным выплатами; Работа в удобном для тебя месте – возле дома или учебы; Подработка ...
Мы предлагаем:
Высокий доход с прозрачной системой мотивации (оклад+ ежемесячная премия без ограничений ДМС (со стоматологией) после 3 месяцев, страховка при выезде за рубеж Бесплатный доступ к сервису привилегий (best benefits) Корпоративное обучение для всех новых сотрудников, система материальной помощи при важных