Мы предлагаем:
Возможность стать ключевым человеком в быстрорастущем проекте федерального масштаба Участие в развитии новой индустрии в России Реальные перспективы карьерного роста (от управляющего клуба до директора сети/региона) Свободу в реализации идей и подходов Открытое руководство, минимум бюрократии
Мы предлагаем:
Удобный, административный график 5/2, время начала работы с 08:00 до 17:00, с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00 по МСК; Конкурентный уровень заработной платы, стабильные выплаты 2 раза в месяц; Официальное оформление по ТК РФ (полный соцпакет); Активный, сплочённый коллекти
Мы предлагаем:
Систему мотивации, основанную на % с продаж и командных результатах; Официальное оформление с первого рабочего дня по ТК РФ и полностью «белая» з/п; Индивидуальный подбор магазина с учетом места проживания; Оплату в двойном объеме по ТК РФ за работу в праздничные рабочие дни и переработки; Заработная
КуулКлевер (МясновЪ, Отдохни)
Нижний Новгород
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
руководство учебным процессом, организация и координация разработки учебно-методической документации; планирование деятельности педколлектива, координация работы учителей и других педработников, составление учебного плана, организация и проведение
Требования:
ответственность, исполнительность, опыт работы
Муниципальное бюджетное Общеобразовательное учреждение Школа № 121
Требования:
Уважаемый кандидат! В региональную сеть торговых центров требуется Заместитель директора по аренде. Наши условия: - Рабочий день с 9:00 до 18:00 (5/2, суббота и воскресенье выходной) с перерывом на обед. - Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, социальные гарантии. - Достойный уровень заработной
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
организация и контроль работы операционного офиса; продажа банковских и страховых продуктов физическим лица, операционно-кассовое обслуживание; организация привлечения и удержания
Требования:
высшее экономическое образование; опыт работы на руководящей должности в банке с количеством подчиненных более 5-ти человек
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
Управление персоналом (постановка задач, контроль, мотивация, наставничество); Анализ эффективности работы магазина и подготовка соответствующей отчетности;
Условия:
Высокая заработная плата: фиксированный оклад + премия; Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня; График работы 5/2 с 10.00-19.00, выходные - вс и пн;
Сеть ювелирных салонов Сенат (ИП Перфилова Наталья Николаевна)
В команду неравнодушных профессионалов АО АльфаСтрахование (топ-З) нужен активный, коммуникабельный, увлеченный и вовлеченный руководитель, мастер своего дела! Для нас успешный сотрудник - это не функция, а прежде всего человек.Человек, активный, эмпатичный, позитивно относящийся к большому количеству ...
Обязанности:
Ведет номенклатуру дел. Осуществляет регистрацию корреспонденции в СЭД. Получает необходимые директору департамента сведения от подразделений департамента.
Требования:
1.1. К стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки: Приветствуется опыт работы по специальности. 1.2. К образованию:
Обязанности:
Поддержка деловых контактов: ведение переписки и звонков с партнерами, контрагентами, поставщиками, клиентами, подрядчиками; Документооборот по направлению; Сбор, анализ и систематизация необходимой
Условия:
Работа в современном колледже; Перспектива профессионального
График работы:
5/2 (пн-пт) Уровень вознаграждения обсуждается
Условия:
Конкурентный уровень заработной платы. Мы открыты к диалогу и готовы обсуждать конкретные цифры на интервью. Соблюдение всех норм и требований трудового
Требования:
Высшее образование (техническое, экономическое); Опыт руководства производственным предприятием, филиалом численностью от 300 человек от 3-х лет; Опыт