Обязанности:
Подбор персонала офиса (менеджеры маркетплейсов, графические дизайнеры, маркетологи и тд) Проведение собеседований, оценка навыков Назначение собеседований и контроль графика Контроль адаптации, при необходимости замена Подготовка ДИ / KPI Прочие поручения по персоналу
В небольшую веб-студию [aristoff.ru] ищем ответственного и инициативного дизайнера. Основная задача — разработка визуальных решений для сайтов, а также участие в коммуникации с клиентами и внутреннем контроле процессов. Что предстоит делать: Дизайн— Разрабатывать прототипы и макеты сайтов (Figma)— Участвовать ...
Привет! Ищем в проект неравнодушного, увлеченного менеджера маркетплейсов, который будет работать напрямую с основательницей бренда женской одежды.Это не агентство, не корпорация, а живой и сильный бренд с душой, амбициями и честной логистикой (всё белое, своё производство, продуманный ассортимент). ...
Обязанности:
Разработка технических заданий (ТЗ) для OEM-продукции на основе аналитики: нанесение логотипа, функциональные и технические изменения, доработки дизайна,
Требования:
Опыт работы с OEM/ODM продукцией, желательно в сегменте детских товаров.Понимание специфики работы с китайскими фабриками, опыт согласования изменений
Мы предлагаем:
оформление по ТК, полностью белая конкурентная зарплата; программа Кафетерия льгот после испытательного срока (ДМС, компенсация затрат на изучение английского языка, занятия спортом или путешествия для себя и семьи, покупку оборудования для работы); 4 дополнительных оплачиваемых day off для лечения в
Команде дизайна нужен эксперт, который будет проверять качество работы и калибровать навыки сотрудников. Важно портфолио Какие задачи вас ждут Оценивать выполнение задач по дизайну иллюстраций, участвовать в процессе калибровки навыков команды Проверять коммуникацию исполнителя с заказчиками Писать ...
Мы предлагаем:
Гибкий график работы, лояльное руководство - индивидуально подходим к каждому! Удаленный или гибридный формат работы c PlayStation 5 и массажным креслом - офис в историческом центре Нижнего Новгорода! Помощь и компенсация релокации в Нижний Новгород - мы поддержим на каждом шаге переезда! Возможность
Требования:
– Знание основ композиции и светопередачи (желательно) – Креативность, пунктуальность, исполнительность – Умение работать в программе Blender (или готовность быстро осваивать) Приветствуется: – Базовое понимание принципов архитектуры и градостроительства – Умение читать чертежи (генплан, высотные отметки,
«Мария» – лидер рынка по производству и продажам корпусной мебели Наше предложение: Оформление по ТК РФ (оплачиваемый отпуск, больничный), белая заработная плата; Оплачиваемое двухнедельное обучение (для регионов удаленный формат); На период обучения предоставляем наставника и гарантируем фиксированную ...
Directum HR Pro — система для комплексной цифровизации кадровых процессов, документов и сервисов, которая позволяет не только организовать кадровый электронный документооборот, но и выстроить цифровые HR-процессы с бизнес-логикой любой сложности. Для поиска эффективных решений и повышения прозрачности ...
Условия:
Только full-time (без совмещения), график 5/2. Тестовое задание – для проверки навыков. P.S. Если ваш опыт можно измерить в цифрах (например: «поднял CTR с 3% до 7% за 2 месяца») – укажите это в письме. Это сэкономит время. JEONIX – швейное производство с 6-летним опытом. Работаем с Ozon, WB, Яндекс.Маркет.
Привет!Меня зовут Данил, я дизайнер и основатель студии Дано.Мы с командой создаем контент для карточек товаров на маркетплейсах: фото, видео, инфографику, рич-контент, баннеры на витрину и многое другое.Постоянно растем, сейчас в команде больше 10 дизайнеров и необходимо пополнение)Оплата сдельная - ...
Обязанности:
Создание визуально привлекательных презентаций для различных целей (презентации для клиентов, внутренние отчеты, маркетинговые материалы и т.д.); Работа
Требования:
Опыт работы в графическом дизайне от 3 лет; Уверенное владение PowerPoint, Illustrator, Photoshop, Figma. Плюсом будет владение Blender и Procreate; Организованность,
Мы предлагаем:
интересные и сложные проекты в сфере телекоммуникаций; работу в команде профессионалов, открытых к взаимодействию для решения рабочих задач; стабильную конкурентоспособную зарплату с учетом требований к позициям и трендов на рынке труда; пространство для роста и развития, возможность участвовать