Условия:
Работа в крупной, динамично развивающейся компании Стабильный уровень дохода от 75 000: оклад(72 000)+ премии по результатам работы График 2/2. Ночные смены с 20.00 до 8.00 Бонусы и подарки от компании Работа со 100% оригинальной продукцией Комфортное рабочее место с оборудованной кухней и местом
Мы предлагаем:
Комфортные условия работы Достойная заработная плата, зарплатные проекты в ведущих банках России (Сбербанк, Альфа - банк, Газпромбанк); Ежегодная премия по результатам выполнения установленных показателей; Комфортабельный офис на территории современного бизнес-парка Фактория с развитой инфраструктурой
Мы предлагаем:
- Достойную сдельную оплату труда (45%) и гибкий график работы(3/4 дня в неделю)✨ - Дружный коллектив и комфортные условия труда✨ - Работа с большой базой цветовой палитры и гелей✨ - Работа в салоне - с 10:00-21:00. - Оборудованное рабочее место ✨ - Возможность пользоваться услугами салона с 50% скидкой.✨
Менеджер по продажам B2B «Техноуспех» - технологичная компания с ежегодным кратным ростом, основанная в 2002 году. Являемся Российским лидером дистрибуции IT-оборудования и бытовой техники. В нашей команде более 500 человек по всей стране. Оборот по итогам 2023 года - 10+ млрд. руб.Делаем жизнь людей ...
Сеченовский Университет - ведущий медицинский университет России, лидер предметного рейтинга агентства RAEX в сфере медицины, участник программы стратегического академического лидерства «Приоритет - 2030». Клинический центр Университета входит в пятерку наиболее привлекательных работодателей России (компания ...
Требования:
«Пятерочка» приглашает на вакансию: Администратор магазина ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ: • Организация работы магазина и сотрудников • Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь • Взаимодействие с проверяющими органами • Ведение отчетности и анализ плановых показателей магазина • Контроль заказов,
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство с первого рабочего дня; Полностью белая заработная плата; Заработная плата: 65 000 рублей оклад + KPI 10 000 рублей (за выполнение плана по звонкам); Оплачиваемые больничные и отпуска; Корпоративные праздники для сотрудников и их детей, подарки детям к новому году; Квартальные