Мы предлагаем:
Ежегодную аттестацию для возможности пересмотра заработной платы, построение индивидуального карьерного трека и плана развития Удобную цифровую систему адаптации с элементами геймификации, которая поможет быстро и интересно погрузиться в корпоративную жизнь и процессы компании Доступ к 400+ онлайн-курсам,
График работы:
5/2 с 10-00 до 19-00; Удобное расположение (3-5 мин. от м. Китай-город); Оклад 60 000 (net) (первый месяц 50 000) + премия за каждого успешно прошедшего интервью соискателя Работа в стабильной компании, которая постоянно растет и масштабируется; Дружный коллектив; Если вы энергичны и готовы
Требования:
Высшее образование Опыт работы в CRO или в отделе по КИ фармкомпании, также возможен опыт работы медицинским советником Навыки medical writing желательны Уровень английского языка - Upper-intermediate Готовность к работе в динамичной среде, ответственность, четкость, отличные
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня. Возможность карьерного и профессионального роста. Дружный коллектив. Все мы активные, амбициозные и ориентированные на совместную работу – поэтому, поддержим и поможем в любой ситуации. Оборудованная кухонная зона, чай/кофе. Возможность для развития:
ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ: проведение тренингов и вебинаров для персонала розничных магазинов сети, офисных сотрудников и сотрудников центрального склада (тренинги продаж (Школа продавца, Работа с возражениями, Презентация товара и др), тренинги по наставничеству, велкам тренинги, тренинги по запросу) разработка ...
Приглашаем опытного рекрутера в департамент управления персоналом крупного международного бизнеса. Компания занимает 2 место в своей нише и активно стремиться на лидерские позиции. В связи с ростом и развитием компании в отделе по подбору персонала открыта новая вакансия Talent Acquisition менеджера, ...
Обязанности:
Разработка и актуализация KPI для различных должностей и подразделений. Анализ достижения ключевых показателей и выявление факторов, влияющих на эффективность.
Требования:
Высшее образование (желательно в области HR, менеджмента, экономики). Релевантный опыт работы в управлении персоналом от 2 лет. Условия работы: Подчинение
Обязанности:
Изучение рынка труда для поиска кандидатов на необходимые вакансии; Подбор персонала в сроки, оговоренные с непосредственным руководителем; Проведение
Требования:
Высшее образование; Знание трудового, миграционного законодательства, воинского учета, норм и требований ведения кадрового учета; Владение инструментами
Наше Агентство контроля качества Эхо Успеха оказывает услугу для малого и среднего бизнеса по контролю качества сервиса и обучению персонала (отделов продаж, HR-отделов, техподдержки и сервиса) с целью помочь руководителям получать объективную и независимую оценку качества работы их команд. Мы не ищем ...
Наша команда выстраивает систему оценки soft-навыков сотрудников. Развитие, продвижение, удержание талантов — за этим стоят точные инструменты, которые мы проектируем и внедряем. Станьте частью команды, которая делает карьерные треки осознанными, а развитие — точным. Мы предлагаем Конкурентный доход: ...
STILMA – это бренд, объединяющий широкий ассортимент товаров в нескольких ключевых направлениях: одежда, домашний текстиль, бытовая химия, уходовая косметика.Мы являемся лидерами на ведущих маркетплейсах страны: Wildberries, Ozon, Я.Маркет, Сбермаркет и Магнитмаркет. Входим в топ - 3 на Wildberries и ...
Мы предлагаем:
Конкурентная заработная плата по результатам собеседования; Бесплатное питание; Официальная заработная плата 2 раза в месяц без задержек; Оформление по ТК РФ с первого дня (оплачиваемые больничные и отпуска); Работа в крупной стабильной компании-производителе; График работы 5/2 c 9:00 до 18:00. Вам