Условия:
Официальное трудоустройство по ТК РФ Конкурентная заработная плата Оплата за смену 6600 руб (чистыми на руки) Гарантированные выплаты З/П три раза в месяц
Требования:
Обязательно наличие прав тракториста-машиниста категории C, D Опыт работы в порту или на производственных площадках, на тяжелой технике (на портальном
Обязанности:
Работа с клиентами Консультирование и сопровождение клиентов по купле/продаже недвижимости Организация рекламы и продвижения объектов Ведение базы объектов
Мы предлагаем:
Собственный учебный центр: подготовка специалистов с нуля, тренинги по развитию профессиональных навыков до экспертного уровня, регулярное повышение квалификации:
Обязанности:
проводить стропальные работы, швартовые операции, хозяйственные
Условия:
оформление по ТК РФ; Стабильный оклад + премии; график работы сменный (2/2, день/ночь, с 09.00 до 21.00/21.00 до 09.00); место работы: порт Бронка
Требования:
образование не ниже среднего; удостоверение стропальщика; опыт работы стропальщиком будет Вашим
Должностные обязанности:
Организовывать и проводить проверки органов власти, организаций и граждан, мероприятия по профилактике нарушений обязательных требований.Своевременно и в полной мере исполнять полномочия по предупреждению, выявлению и пресечению нарушений требований пожарной безопасности. Соблюдать требования законодательства
Обязанности:
Осуществление контроля за соблюдением режима пропуска сотрудников и автотранспорта на территорию предприятия, соблюдения порядка на вверенной территории; Контроль вывоза ТМЦ и продукции в соответствии с погрузочными документами ; Впуск, выпуск машин и людей; Обязательная регистрация данных в журнале
Обязанности:
Проводить проверки и юстировки СИ Проводить текущий и профилактический ремонт СИ Готовить СИ к проведению поверки и калибровки Изучать, с целью использования в работе, конструктивные особенности и электрические схемы новых СИ Оформлять счета, выставленные сторонними организациями, за проведение поверки
Что делать: Поддерживать дружелюбную культуру общения с покупателями и сотрудниками Помогать покупателям в нестандартных ситуациях Выполнять стандарты работы на высоком уровне Планировать работу в магазине и распределять задачи Принимать и обучать новых сотрудников Вести учет товаров и денег, участвовать ...