Обязанности:
Расчет и установка розничных цен согласно стратегии ценообразования компании (регулярные и промо) Организация и анализ результатов регулярного мониторинга
Условия:
Офис в центральном районе Павловича 13/2 (ост.Постышева/ ост.Павловича) График: понедельник-пятница, 09:00-18:00 Официальное трудоустройство и соц.гарантии
Мы предлагаем:
Вахтовый метод работы 15/15 Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ Своевременная сдельная заработная плата Выплата зарплаты на карту любого банка Организовано бесплатное трёхразовое питание в столовой Оплата проезда за счет компании Проживание в вагон-городке с баней Прохождение медосмотров
Условия:
работа в районе Южного промышленного узла (доставка транспортом предприятия); график работы 5/2 (с 8:00 до 18:00) бесплатное питание в столовой; предоставление общежития для иногородних; парковка для личного транспорта; скидки на продукцию
Обязанности:
выполнение валки деревьев бензомоторными пилами; выполнение валки сухостойных и других опасных деревьев; содержание пилы, пильных цепей и валочного
Условия:
официальное трудоустройство, северный стаж; место работы: производственные участки находятся в Аяно-Майском районе Хабаровского края; самостоятельное
Мы предлагаем:
Место работы: г. Хабаровск, ул. Суворова, 82 А Официальное трудоустройство
График работы:
5/2 с 8:00 до 17:00, выходные сб, вс. Полностью белую з/п 2 раза в месяц (оклад + сдельная часть) Оплачиваемые отпуска и больничные Комфортные условия труда: оборудованные бытовые комнаты, столовая (или оборудованная комната
Мы предлагаем:
Всё по Трудовому кодексу РФ Рабочий график: пн-пт, 9:00 - 18:00 Высокий уровень заработный платы, готовы обсудить Ваши условия Оплачиваемые отпуск 28+8 и больничные Офис в бизнес-центре класса А: автобусная остановка в шаговой доступности, парковка, фитнес-центр, аптека, столовая, бьюти-салоны, вендинговые
Условия:
Удобный сменный и гибкий график Зарплата при полной занятости от 145 000 рублей + премии Корпоративные отдыхи Карьерный рост и высокая ЗП Официальное оформление Уютная столовая + компенсация питания
Требования:
Принимаем без опыта Рассмотрим ответственного сотрудника ✅
Обязанности:
осуществляет контроль за соблюдением в подразделениях предприятия законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда, за предоставлением работникам установленных льгот и компенсаций по условиям труда; изучает условия труда на рабочих местах, подготавливает и вносит предложения о разработке