Мы предлагаем:
Работу в стабильной компании с безупречной репутацией; Интересные задачи. Реальные возможности для самореализации; Трудоустройство согласно ТК РФ, своевременную
График работы:
пн-пт с 9.00 до 18.00; сб, вс - выходной; Офис: г. Екатеринбург, Академический район, ул. Академика Вонсовского, 1А, литер Ш Основной функционал: - Поиск
Мы предлагаем:
- Заработная плата 76 000 руб. на руки; - Пятидневная рабочая неделя, с 8.00 до 16.20; - Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ с 1-го рабочего
Требования к кандидату:
Высшее медицинское образование по специальности педиатрия, интернатура (ординатура), наличие квалификационной категории по основной специальности обязательно;
Обязанности:
Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, совмещение, отпуска и т.д.), штат 100 человек. Формирование и ведение личных
Условия:
Место работы: г. Екатеринбург, микрорайон Пионерский, ул. Данилы Зверева, д. 31 лит. З Режим работы: Понедельник-пятница с 8-00 до 17-00, сб-вс – выходной;
Условия:
Полностью удалённая работа.Свободный график — можно совмещать с учёбой, декретом или основной работой.Сдельная оплата — зависит от результатов.
Требования:
Владение смартфоном или компьютером на уровне уверенного пользователя.Внимательность, аккуратность и ответственность.Умение работать с информацией.�
- оформление приказов по личному составу; - кадровое делопроизводство; - заключение договоров в рамках 223-ФЗ; - подбор персонала; - отчетность- высшее образование; - отличное знание работы Excel; - опыт работы в ЗУП 8.3. - стаж работы в аналогичной должности не менее 1 года- высшее образование; - отличное ...
Мы предлагаем:
· Выплату заработной платы каждые две недели· Подбор удобного графика работы· Возможность подработки внутри компании· Оформление медицинской книжки за счет компании· Дополнительные премии по акции «приведи друга» до 20 000· Дисконтную карту сети «О’КЕЙ» с корпоративной скидкой· Корпоративное обучение
Требуются опытные сотрудники и начинающие специалисты.Гарантируем:- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ- 100% официальную заработную плату с понятной системой начисления и возможностью зарабатывать без ограничения- Социальные компенсации и гарантии: оплачиваемый отпуск, оплачиваемые больничные ...
Мы предлагаем:
Выплату заработной платы каждые две недели Подбор удобного графика работы Возможность подработки внутри компании Оформление медицинской книжки за счет
Требования:
Готовы рассмотреть БЕЗ ОПЫТА работы Откликайтесь на вакансию так, как удобно вам: через сообщения на сайте напрямую звонком подходите на стойку информации
Светлое и Темное — это компания розничных магазинов, «у дома». Наши магазины делают жизнь людей проще и комфортнее.Мы повысили заработную плату на 20%Торговая сеть "Светлое и Темное" приглашает на позицию Продавец.Нет опыта? - Обучим.Подберём вакансию рядом с домом в любом районе города."Совмещай - учись ...
Светлое и Темное — это компания розничных магазинов, «у дома». Наши магазины делают жизнь людей проще и комфортнее.Мы повысили заработную плату на 20%Торговая сеть "Светлое и Темное" приглашает на позицию Продавец.Нет опыта? - Обучим.Подберём вакансию рядом с домом в любом районе города."Совмещай - учись ...
Светлое и Темное — это компания розничных магазинов, «у дома». Наши магазины делают жизнь людей проще и комфортнее.Мы повысили заработную плату на 20%Торговая сеть "Светлое и Темное" приглашает на позицию Продавец.Нет опыта? - Обучим.Подберём вакансию рядом с домом в любом районе города."Совмещай - учись ...
Мы предлагаем:
· Выплату заработной платы каждые две недели· Подбор удобного графика работы· Возможность подработки внутри компании· Оформление медицинской книжки за счет компании· Дополнительные премии по акции «приведи друга» до 15 000· Дисконтную карту сети «О’КЕЙ» с корпоративной скидкой· Корпоративное обучение
Требования:
• Опыт в массовом подборе персонала, аутсорсинге или выполнении холодных звонков ОБЯЗАТЕЛЬНО!!!!• Уверенное владение компьютером (Word, Excel, интернет-ресурсы, специализированные HR-сайты);• Отличные коммуникативные навыки и четкая, грамотная речь;• Высокая степень ответственности;• Готовность к интенсивной
Мы предлагаем:
— Реальную возможность создать HR-направление с чистого листа и видеть, как твои решения меняют компанию к лучшему— Работу напрямую с директором — без лишней бюрократии, где твои идеи будут услышаны и поддержаны— Свободу действий в дружном коллективе, где ценят профессионализм и инициативу— Достойный