Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Мы предлагаем:
Комфортное введение в должность с обучением и наставничеством от директора по персоналу и коллег. У нас открытая и дружелюбная атмосфера :) Заработную плату 60 000 руб. оклад + 30 000 руб. премия по результатам выполнения поставленных в начале месяца KPI. Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого
Компания «Русский Свет» - российский дистрибьютор, который объединяет и координирует деятельность компаний, занимающих лидирующие места на рынке услуг по комплексным поставкам кабельно‑проводниковой продукции, щитового, низковольтного и высоковольтного оборудования, светотехники, электротехники, комплектующих ...
Обязанности:
Опыт массового подбора желателен; Опыт работы на исходящих звонках, в колл-центрах станет Вашим преимуществом; Активность, умение работать с большим объемом информации; Мы гарантируем: Стабильная оплата (оклад от 40 000 + KPI за выведенных сотрудников) ; Работа в дружном молодом коллективе; График
ПИLКИ
Екатеринбург
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
Обучение и развитие сотрудников; Контроль за документооборотом, продуктивностью сотрудников и показателями отдела продаж; Аналитика результативности отдела, ведение отчетности и работа над увеличением показателей; Управление персоналом и продажами. Оставляйте свой отклик, и мы встретимся на собеседовании
Кейтеринбург - федеральный оператор, оказывающий услуги аутсорсинга питания и сервисных услуг в 5 федеральных округах Российской Федерации/ Чем предстоит заниматься Реализация программ подбора, адаптации персонала Формирование и развитие кадрового резерва Предоставление HR отчетности Что ждем от кандидата ...
Наша компания эксперт в сфере промотекстиля. Мы производим промотекстиль высокого качества под собственными торговыми марками, для разных целей бизнеса. В ассортименте компании: футболки, рубашки-поло, толстовки, головные уборы, жилеты, куртки, ветровки, брюки, дождевики и сумки. ФАКТЫ О НАШЕЙ КОМПАНИИ: ...
Обязанности:
Полный цикл ведения кадрового делопроизводства (80-90 сотрудников).Ведение учета нескольких юридических лиц. Ведение воинского учета. Ведение документальной
Условия:
Прошу в отклике указать ваше ожидание по заработной плате. Работа в развивающейся компании, с амбициозными планами и задачами Официальное трудоустройство
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Высшее образование; Опыт работы в крупных компаниях от 1 года; Знание методик оценки кандидатов, методов и источников подбора персонала; Владение E-staff желательно. Для тебя: График работы с 09.00 до 18.00, обед плавающий; Официальное трудоустройство по ТК РФ; Сильная команда профессионалов, которые
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
Увеличение объёма и ассортимента выпускаемой продукции; Снижение себестоимости изготовления продукции; Внедрение программы управления производством; Оптимизация обмена информацией (отчёты о выполненных заказах) между производственным подразделением и отделом продаж; Управление персоналом (производство,
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает